1. 人力資源

      人才戰略

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      建立一支綜合素質優秀、學歷結構合理、專業人才充足,下功夫“盤活各類人才、培養實用人才、聘用急需人才、留住核心人才”是寶隆公司人才總體目標。人才是寶隆公司的生命,人才保障將為寶隆公司的第二次飛躍提供強有力的支持。
      寶隆公司五年人才規劃:
      1、?加強生產團隊建設,提高公司產能。
      2、?做好人才梯隊建設。
      3、?培養一批專業的管理人才。
      4、?讓老員工在企業內部合理的崗位上流動。
      5、?不斷提高員工的滿意度。
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